32-36 uur | Amsterdam Geuzenveld | Salaris tot €5.413,-

Breng technologie dichtbij de zorg bij Amsta in Amsterdam. Als Innovatieadviseur Technologie help jij innovaties duurzaam landen in de zorg. Zo ondersteun je zorgteams met slimmer en efficiënter werken.

Jouw rol als Amstadammer

Als Innovatieadviseur Technologie werk je op het snijvlak van zorg, innovatie en implementatie. Jij onderzoekt welke technologische oplossingen bijdragen aan betere zorg en helpt collega’s om deze innovaties duurzaam te gebruiken in hun dagelijkse werk. Je kijkt verder dan alleen pilots of ideeën. Jij zorgt dat innovaties niet blijven hangen in de testfase, maar onderdeel worden van reguliere zorgprocessen binnen Amsta. Daarbij werk je nauw samen met zorgteams, behandelaren, ICT-collega’s en regionale partners. Je krijgt veel ruimte om kansen te signaleren en nieuwe technologieën aan te dragen. Tegelijkertijd houd jij focus op haalbaarheid, draagvlak en resultaat.

Dit betekent onder andere:

• Het opstellen van implementatieplannen en het bewaken van de voortgang van innovatieprojecten.

• Het begeleiden van zorgteams bij het invoeren en blijvend gebruiken van nieuwe technologieën.

• Het maken van afwegingen tussen impact, gebruiksgemak, kosten en uitvoerbaarheid van innovaties.

• Het ophalen van signalen en behoeften vanuit locaties en deze vertalen naar concrete verbeterinitiatieven.

• Het onderhouden van contacten met leveranciers, regionale samenwerkingspartners en externe netwerken.

Hier gebeurt het

Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam Geuzenveld op locatie Jan Bonga. Daarnaast bezoek je regelmatig verschillende Amsta-locaties in de stad. Zo zie je direct wat technologie betekent voor bewoners, cliënten en collega’s in de praktijk. Je werkt zelfstandig binnen de ICT-afdeling en trekt veel op met zorgteams en behandelaren.

Daarom pas jij bij Amsta

Jij verbindt zorg, technologie en dagelijkse praktijk. Je zorgt voor draagvlak en helpt innovaties duurzaam onderdeel worden van het werk.

Daarnaast heb jij:

• Een relevante hbo-opleiding afgerond.

• Ervaring met innovatie, implementatie of projectmatig werken.

• Ervaring met het begeleiden van veranderingen binnen organisaties.

• Het vermogen om zorgvragen te vertalen naar praktische oplossingen.

• Ervaring met samenwerken met verschillende stakeholders binnen en buiten een organisatie.

Zo zorgen wij voor jou

Bij Amsta zorgen we dat jij je werk goed kunt doen én gezond blijft. Jij zorgt met aandacht voor anderen en wij zorgen met aandacht voor jou. Dat merk je in alles wat we je bieden: 

• Je start met een jaarcontract; zijn we allebei enthousiast, dan zetten we samen de stap naar een vast contract. 

• Salaris tot €5.413,- bruto per maand (FWG 55, cao VVT).

• Thuiswerken, werkdagen- en tijden in overleg.

• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, plus reiskostenvergoeding en pensioenopbouw via PFZW. 

• Ruimte om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen met opleidingen en trainingen die bij jouw ambities passen. 

• Vitaliteit: boost je energie en welzijn via ons Zorg voor jou-platform, met online groepssessies zoals mindfulness, meditatie en ademhaling, en masterclasses over voeding, emoties en financieel welzijn. 

• Voor jou als Amstadammer: een werkplek waar werk en privé goed in balans zijn, met plezier en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. 

• Gezond werken, gezond leven! Profiteer van een fietsplan, korting op je zorgverzekering én een Preventief Medisch Onderzoek voor een volledige check-up. 

• Een warme, liefdevolle organisatie waar je jezelf kunt zijn en waarin iedereen telt. 

Amsta: zorgen op zijn Amsterdams

Amsta is een Amsterdamse zorginstelling, met locaties door de hele stad. We ondersteunen Amsterdammers die hulp nodig hebben, vooral ouderen en mensen met complexe zorgvragen. Dat doen we liefdevol en met oprechte aandacht voor wat elke bewoner of cliënt nodig heeft. Werken nauw samen met familie, naasten en vrijwilligers.

Als Amstadammer kun je rekenen op uitdagend en afwisselend werk, waarin je blijft leren en groeien. Want bij Amsta is veel kennis en expertise. Bijvoorbeeld in een van onze vier expertisecentra, gericht op Korsakov, jonge mensen met dementie, Gerontopsychiatrie en ernstig probleemgedrag bij dementie. We bieden ook revalidatiezorg, cognitieve screening, delier- en palliatieve zorg. Zo is er altijd een baan die echt bij jou past.

Bij Amsta kan iedereen zichzelf zijn. Cliënten en bewoners, maar ook jíj als Amstadammer. Je achtergrond, karakter, lef en creativiteit doen ertoe. We geloven in jouw warme, persoonlijke en professionele aanpak

Enthousiast?

Leuk! Solliciteer dan nu en word ook Amstadammer. Wij ontvangen graag voor 31 mei je CV en een motivatiebrief. En daarna?  
⇾ Je hoort binnen 3 werkdagen iets van ons. 

⇾ De eerste kennismaking is telefonisch met onze Recruiter Roos Luthart.

⇾ Het tweede gesprek is op locatie met de Interim manager ICT en twee collega’s.

⇾ Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.

⇾ Je gaat starten. Welkom bij Amsta!

Twijfel je of heb je nog vragen?

Laat het ons weten! Neem contact op met Roos Luthart (Recruiter) via r.luthart@amsta.nl 

Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het opvragen van een referentie zijn onderdeel van de selectieprocedure.

Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.