Jouw functie

Binnen ons Cluster Kwetsbare Ouderen bevindt zich de afdeling Eerstelijns Verblijf (ELV). Hier bieden we tijdelijke zorg aan ouderen die na een ziekenhuisopname nog niet naar huis kunnen, maar ook nog niet klaar zijn voor revalidatie. De afdeling is fysiek gevestigd in het Anna Ziekenhuis, maar valt onder Anna Ouderenzorg en werkt nauw samen met het Centrum voor Herstel en Revalidatie.

Als Verzorgende IG of Verpleegkundige voor de nachtdienst speel jij een cruciale rol in het welzijn van onze cliënten. Je bent verantwoordelijk voor hun zorg en begeleiding gedurende de nacht. Je voelt aan wat ze nodig hebben, stelt ze gerust en zorgt ervoor dat ze zich op hun gemak voelen, ook in de nachtelijke uren.

Onze afdeling is kleinschalig, met slechts 10 bedden en heeft een huiselijke sfeer. 

Wat breng je mee?

Behalve een diploma mbo 3 Verzorgende IG of een mbo 4 verpleegkundige (met BIG registratie) zijn wij benieuwd naar wie je bent en wat jij onze bewoners en collega’s te bieden hebt in de nacht.

Wat bieden we je?

De functie is beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week. Het exacte aantal contracturen stemmen we in overleg met jou af.

Marktconform salaris
Salariëring vindt plaats conform de Cao Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg.
De functie van Verzorgende IG is ingeschaald in salarisschaal 35 (min. € 2.643,- en max. € 3.471,- bruto per maand obv een 36-urige werkweek).
De functie van Verpleegkundige is ingeschaald in salarisschaal 45 (min. €2.881,- max. € 4.102,- bruto per maand op basis van 36 uur per week).

Meerkeuzesysteem 
Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden aan. Deze biedt ruimte aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen en een regeling studiekosten. Daarnaast is er aandacht voor vakverbreding en persoonlijke ontwikkeling.

Vakinhoudelijke kennis & doorgroeimogelijkheden
Als Verzorgende IG krijg je de kans je vakkennis verder te ontwikkelen via gerichte trainingen en persoonlijke begeleiding. We bieden doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld Verpleegkundige en denken graag mee in maatwerk om jouw leertraject passend te maken. Daarnaast kun je gebruikmaken van het uitgebreide GoodHabitz-aanbod om ook je persoonlijke en professionele vaardigheden te versterken.

Wie zijn wij?

Anna Zorggroep is actief in de regio Geldrop en Eindhoven en wordt gevormd door het Anna Ziekenhuis, Anna TopSupport en Anna Ouderenzorg.

Bij Anna Ouderenzorg dragen we zorg voor de meest kwetsbare ouderen vanuit vier woonzorglocaties in Geldrop en Heeze, Hospice Het Baken en het Anna Thuisteam Ouderen. We werken vanuit de visie: we voegen leven toe aan de dagen, in plaats van dagen aan het leven. Dat doen we samen met medewerkers, ouderen en hun netwerk, mantelzorgers, vrijwilligers en omwonenden.

Om dit te bereiken werken we vanuit de ‘Anna Beweging: samen anders denken én doen’. Die beweging bestaat uit 6 onderdelen:

• Zoveel mogelijk thuis
  Ontwikkeling van zorgzame buurten, waarin buurtbewoners voor elkaar zorgen en Anna ondersteunt waar nodig.
• Zoveel mogelijk zelf, zoveel mogelijk samen
  Wat kan en wil de oudere zelf (leren) en wat vindt hij of zij fijn. Samen met het netwerk zetten we de ouderen in zijn of haar kracht (Schijf van Vijf).
• Zoveel mogelijk innovatie en digitalisering
  Anders denken en doen om welzijn van ouderen te verhogen, werkdruk van medewerkers en mantelzorgers te verlagen en kosten te besparen.
• Zoveel mogelijk met eigen medewerkers
  We werken in kleine vaste teams bestaande uit medewerkers, mantelzorgers en vrijwilligers.
• Zoveel mogelijk in verbinding met de Zorggroep
  Voor zo goed mogelijke zorg voor ouderen.
• Zoveel mogelijk samenwerking in de regio
  Samen bereiken en leren we meer.

Zo zorgen we ervoor dat we ook in de toekomst kunnen blijven zorgen voor de meest kwetsbare ouderen. Je kunt hier meer over lezen in onze Focus Anna Ouderenzorg 2025-2028.

Duurzame toekomst bij Anna Zorggroep
Bij Anna Zorggroep werken we aan een duurzame toekomst, met oog voor het milieu, vitaliteit en de ontwikkeling van onze medewerkers. Meer weten? Lees hier meer over onze duurzaamheid.

Interesse?

Zin gekregen om aan de slag te gaan als nachtdienstmedewerker binnen de ELV en wil je eerst nog meer informatie?
Neem dan contact op met Stephanie van Knippenberg, recruiter, 

06-15544339

Spreekt deze vacature je aan? Dan nodigen wij je van harte uit te reageren, vóór 30 oktober, via onderstaande sollicitatiebutton! Je motivatiebrief mag je richten aan Yvonne de Vet.

De sollicitatiegesprekken staan gepland voor donderdag 6 november in de ochtend.

Om in dienst te treden bij de Anna Zorggroep vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.