Introductie

Wil jij als verpleegkundige werken op een dynamische afdeling met veel ruimte voor eigen inbreng en autonomie? Lijkt het je een uitdaging om ouderen met psychiatrische problemen te begeleiden en hen voor te bereiden op terugkeer naar huis of beschermde woonomgeving? Dan is deze functie op onze open behandelafdeling in Wolfheze iets voor jou!

Takenpakket

Als verpleegkundige GGZ ben jij de spil in het behandelproces van onze cliënten. Je begeleidt ouderen met psychiatrische problematiek vanaf opname tot vertrek en zorgt voor een veilige, gestructureerde omgeving waarin zij kunnen werken aan herstel. Je hebt intensief contact met cliënten, hun familie en collega’s en stemt voortdurend af om de best mogelijke zorg te bieden.

Samen met je collega’s werk je in een kleinschalig multidisciplinair team waarbij ieder zijn eigen inhoudelijke expertise inzet. Je denkt en praat mee over het beleid op de afdeling en hebt een aandachtsgebied waar je verantwoordelijk voor bent. Dit kan van alles zijn; zoals medicatieveiligheid, methodisch werken, werkbegeleiding etc.

Afdeling

Je komt als verpleegkundige te werken op De Brink, een open behandelafdeling voor ouderen (60+) met psychiatrische problematiek. De afdeling telt 16 bedden en biedt een gestructureerde omgeving waarin we uitgaan van de kracht en wensen van de cliënt. Het doel? Zelfredzaamheid vergroten en terugkeer naar huis of een beschermde woonvorm mogelijk maken.

Ons team bestaat uit ongeveer 20 collega’s: verpleegkundigen, begeleiders, afdelingsassistenten en een leerling. We werken hard, maar altijd met humor en oog voor elkaar. Samen zetten we ons in voor rehabilitatie en gedragsregulering, zodat cliënten een zo normaal mogelijk leven kunnen leiden.

De afdeling maakt onderdeel uit van Kliniek Voortgezette Behandeling Ouderen (KVBO), een cluster voor 107 cliënten die klinisch intensieve vervolgbehandeling in Wolfheze krijgen.

Wat bieden wij jou

Je krijgt een dienstverband van 24 tot 36 uur per week voor onbepaalde tijd. Je wordt ingeschaald volgens de CAO GGZ in FWG 45, met een salaris tussen €3.088,- en €4.149,- op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast krijg je:

• 166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband;
• 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris én pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato, te besteden aan wat jou helpt in balans te blijven;
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sport abonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou

Je bent een betrokken professional die stevig in de schoenen staat, maar ook invoelend is. Je kunt snel schakelen tussen verschillende ziektebeelden en past jouw begeleidingsstijl aan waar nodig. Samenwerken gaat je goed af, en humor is voor jou een belangrijk ingrediënt in het werk.

Daarnaast:

• Je hebt minimaal een afgeronde opleiding verpleegkundige niveau 4;
• Je bent BIG-geregistreerd;
• Bij voorkeur heb je ervaring in psychiatrie of ouderenzorg;
• Je houdt je vakkennis en vaardigheden up-to-date;
• Je kunt alle diensten draaien (vroeg, laat, nacht);
• Je bent communicatief sterk en stressbestendig;
• Je hebt oog voor kwaliteit en veiligheid.

Contact

Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Solliciteer direct! Heb jij nog vragen of twijfels, bel dan met:
Sebastiaan Schuurman | Zorgmanager | 06 27 88 42 08;
Mirjam van Dijke | Meewerkend teamleider | 06 29 63 46 65.