Het team waar jij in komt te werken staat voor behulpzaam, gastvrijheid, pro actief en professioneel.

Ben jij die medewerker die wij zoeken? Met een houding die wordt gekenmerkt door gastvrijheid, trots en ondernemerschap. Wie weet vervul jij straks deze mooie functie die er toe doet.

Voor onze locatie Jan Wierhof Tilburg zijn wij per direct op zoek naar:

Een medewerker receptie & telefonie voor gemiddeld 20 uur per week

Wat ga je doen?

• Je bent een 1e aanspreekpunt voor medewerkers, cliënten en externe contacten vanuit de receptie/balie.

• Je bedient de telefooncentrale en overige communicatie- apparatuur.

• Je verricht diverse lichte administratieve werkzaamheden.

• Je bent een belangrijke spil in het web voor onze bezoeker, beller, verwijzer en de organisatie en kunt hierin snel en makkelijk handelen.

• Je sorteert inkomende en uitgaande post.

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?

Jan Wierhof is een grote vestiging waar alle ondersteunende diensten van GGz Breburg werkzaam zijn. Daarnaast hebben we klinieken en deeltijdtijdbehandeling op de locatie. Bezoekers van deze locatie zijn cliënten, familieleden en medewerkers van GGz Breburg. De werkomgeving is open, klantgericht en laagdrempelig voor de bezoekers.

De centrale receptie is 7 dagen per week bereikbaar wat inhoudt dat jouw inzet niet alleen overdag maar ook in de avonden als ook in de weekenden (inclusief feestdagen) wordt gevraagd.

Het team waar jij in komt te werken staat voor behulpzaam, gastvrijheid, pro actief en professioneel. Wij verwachten van jou daarin ook een actieve bijdrage.

Wat breng je mee?

• Je hebt minimaal VMBO (niveau 3) werk- en denkniveau.

• Je bent gastvrij en denkt met de gast mee (dit is een pré).

• Je hebt ervaring in de hospitalitysecor (vereist).

• Je beschikt over een servicegerichte optimistische werkhouding.

• Je kan overzicht houden en bent niet stressgevoelig.

• Je kan prioriteiten stellen bij tegelijkertijd aandienende werkzaamheden.

• Je bent flexibel in te plannen m.b.t. het rooster.

• Je bent gemiddeld 16-20 uur per week beschikbaar.

Wat bieden wij jou?

Een betekenisvolle functie binnen een organisatie die investeert in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 30 (minimaal € 2.420,- en maximaal € 3.229,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur). Daarbovenop kun je nog een stijging van 3% verwachten vanaf juli 2026.

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Hiermee kun je fiscaal voordelig onder andere deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of het lidmaatschap van een beroepsvereniging betalen.

Daarnaast ontvang je:

• Een persoonlijk opleidingsbudget.

• Een tegemoetkoming in je reiskosten.

• Een vaste eindejaarsuitkering (13e maand).

• Een goede pensioenregeling via PFZW.

• 23 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur), met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.

• Per jaar 35 LFB verlofuren (o.b.v. 36 uur). Dit budget kun je inzetten om ervoor te zorgen dat je vitaal en met plezier kan blijven werken.

• Een balansregeling van € 1.000,- bruto per jaar (bij 36 uur), te besteden aan extra verlof, opleiding/training of uitbetaling in geld.

De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.

Nieuwsgierig geworden?

Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Cynthia Smit, teamleider AO, telnr. 06-12622514 of per e-mail c.smit@ggzbreburg.nl.

Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doorsturen van je cv en toelichting.

Bijzonderheden

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck maken onderdeel uit van onze selectieprocedure.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.

Blijf op de hoogte

Wil je op de hoogte blijven van onze laatste vacatures? Meld je aan voor de vacature alerts en ben er als eerste bij!